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Mitarbeiter und Gesellschaft |
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Ziel |
Stand Ende 2007 |
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Arbeitssicherheit (Basisjahr 2002) |
Ziele 2020 |
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Reduzierung der Arbeitsunfälle mit Ausfalltagen je eine Million geleistete Arbeitsstunden |
–80 % |
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–33 % |
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Gesundheitsschutz (Basisjahr 2004) |
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Reduzierung der Fälle von Berufskrankheiten |
–80 % |
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–45 % |
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Führungskräfte |
Langfristige Ziele |
Stand Ende 2007 |
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Internationalität der |
Erhöhung des Anteils nichtdeutscher Oberer Führungskräfte |
29,3 % |
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Frauen in oberen |
Erhöhung des Frauenanteils in |
5,6 % |
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Obere Führungskräfte mit internationaler Erfahrung |
Anteil an Oberen Führungskräften mit internationaler Erfahrung über 70 % |
73 % |
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Führungsfeedback |
Ziel 2008 |
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Verbindliches Führungsfeedback |
80 % der Oberen Führungskräfte haben den standardisierten Prozess des Führungsfeedbacks durchlaufen |
47,8 % |
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Mitarbeiterbefragung |
Ziel 2009 |
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Globale Mitarbeiterbefragung |
Durchführung einer globalen Mitarbeiterbefragung für die |
Vorbereitung der globalen Mitarbeiter- befragung gestartet |
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